Fast Fusion, LLC é uma pequena empresa privada de fabricação de equipamentos estabelecida em 2003. Nosso foco principal é trazer inovação e tecnologia para a indústria de tubos de polietileno (HDPE) e construção de dutos. Dedicamo-nos a projetar e fabricar produtos que tragam produtividade, eficiência e segurança à Fusão de Tubos de Polietileno, reduzindo os custos de operação e mantendo uma qualidade excepcional.

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Gerente Regional de Vendas Externas - Leste dos EUA e Leste do Canadá

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Visão geral

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O Representante de Vendas Externo inicialmente aumentará as vendas principalmente nas áreas de desenvolvimento de energia de Marcellus, Appalachian e Utica Shale e também buscará vendas na metade oriental dos EUA e Canadá. O candidato selecionado será responsável por estabelecer contato com os clientes existentes, identificar novas oportunidades e acompanhar potenciais leads. O Representante de Vendas Externo também monitorará as tendências do setor para identificar mercados emergentes e desenvolver planos para utilizar esses mercados para expandir a receita. Ele/Ela terá um profundo conhecimento das ofertas de produtos da Fast Fusion e a capacidade de fechar negócios enquanto comunica nosso valor ao setor de tubos de PEAD.

Responsabilidades primárias

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• Utilize todos os recursos disponíveis para alcançar clientes em potencial no território atribuído e tente transformá-los em clientes.

• Colaborar com a equipe de gestão para melhorar os materiais de marketing e expandir a presença de marketing da empresa no território atribuído.

• Participe de feiras do setor para acumular novos leads e fazer contato produtivo com clientes existentes.

• Atualize as informações do cliente no banco de dados de contatos da empresa em Salesforce.com.

• Fique por dentro das tendências do setor para identificar oportunidades potenciais de crescimento da empresa.

• Qualifique novos leads de vendas, aloque conforme apropriado e conduza leads através do processo de vendas.

• Necessidade de entender e acompanhar todo o processo de vendas desde que o lead é identificado, fornecendo explicação técnica, cotação e condições comerciais, gerenciando o pedido de compra, auxiliando na entrega do produto e fornecendo comissionamento e treinamento em campo.

• Cumprir as metas de comunicação diária, semanal e mensal por telefone e e-mail de acordo com o plano estratégico, desenvolvido pela administração.

• Gerar relatórios de vendas a cada semana e enviá-los à gerência.

• Registre e registre consistentemente toda e qualquer divulgação feita no Salesforce.com, produzindo relatórios regulares de atividades conforme solicitado pela administração.

Experiência e Qualificações Requeridas

• Capacidade de compreender a linha de produtos Fast Fusion e comunicar nossa proposta de valor aos clientes em potencial.

• Conhecimento de conceitos, práticas, políticas e procedimentos comumente usados nas indústrias de construção de tubos e dutos de PEAD.

• Experiência de trabalho com tubos de PEAD, construção de dutos e vendas de equipamentos de construção de grandes utilitários.

• Compreensão do ciclo de vendas, com capacidade de fechar negócios.

• Capacidade de fornecer treinamento no uso de máquinas Fast Fusion, bem como no processo de fusão HDPE.

• Deve ser adaptável, profissional, cortês e motivado, e deve trabalhar bem individualmente ou como membro de uma equipe.

• Fortes habilidades de pesquisa na Internet necessárias.

• Excelentes habilidades de apresentação, habilidades de comunicação verbal e escrita e habilidades interpessoais.

• Proficiente em Salesforce.com.

• Altamente organizado e atento aos detalhes.

• Autoinicialização com sólidos recursos de acompanhamento e multitarefa.

• Altamente motivado com um forte desejo de sucesso.

• Baseia-se na experiência e julgamento para planejar e atingir metas.

• 3-5 anos de experiência em uma função semelhante, com histórico de vendas.

• Deve estar disposto a viajar até 50 por cento do tempo.

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Compensação

O representante de vendas externo ganha um salário base mais comissões. Não há limite de comissões ou potencial de ganhos.

Isenção de responsabilidade: As declarações acima destinam-se a descrever a natureza geral e o nível de trabalho realizado por indivíduos designados para esta posição. Eles não devem ser interpretados como uma lista exaustiva de todas as responsabilidades, deveres e habilidades exigidas do pessoal assim classificado.